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职场人怎么正确地去兼职

作者: 时间:2020-10-15
兼职,毕竟只是为了通过自己的付出,额外在获取一份全职工作收入以外的收入。不可以因为兼职而耽误了本职工作以及在本职工作上的提高,但同时,既然是做了兼职,我们也需要认真的去对待才能有收获。那么,我们一起来讨论下,职场人
 兼职,毕竟只是为了通过自己的付出,额外在获取一份全职工作收入以外的收入。不可以因为兼职而耽误了本职工作以及在本职工作上的提高,但同时,既然是做了兼职,我们也需要认真的去对待才能有收获。那么,我们一起来讨论下,职场人怎么正确地去兼职。
  
  首先从公司的角度,其实非常容易界定兼职。因为很多公司都明确规定了他们的所属员工是不允许有兼职的。这个当然非常容易理解,因为公司认为一旦你接受兼职,势必会侵占你对本职工作的投入和思考的时间和精力。所以从公司的角度一定是不认同它的员工去进行兼职的。
  
  从个人的角度,我们或许可以聊得更深入一些。首先从个人需求来说,但凡是有兼职意愿的职场人,一定是有财务上的需求或者个人兴趣上的需求,这些往往是推动许多人去进行兼职的核心因素。也许他并不喜欢或者说本职工作已经让他透不过气,但他还是因为家庭财务的需要去进行兼职。因为财务因素所推动的兼职往往会使我们的职场人身心俱疲。另一种有兴趣爱好所驱动的兼职,或许使他能够逃离日常繁琐。
  
  当然会有很多关于兼职的说法,比如说,那些通过体力劳动来兼职的职场人,像开滴滴、餐馆兼职等等。他们或许没有更多的额外技能,但他们愿意在别人吃饭、逛街、玩游戏的时候,付出自己的时间,不辞辛苦的去为那些看似微博的额外收入奋斗,这也是值得人们尊重的。
  
  但对此,那些心无旁骛的钻研自身工作的职场人,他们就会极力反对。笔者想说的是,我们需要意识到一点,我们每个人都会有惰性,每个人都只希望或者说绝大多数人希望从事自己舒适区以内的事情,在面对诸多不确定性挑战的时候,在面对那迫于无奈、不得不面对的事物的时候,兼职的职场人有时会展现出来更大的勇气,笔者认为至少从这一点上是值得赞誉。
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